各县市区卫生局、油田卫生处、市直各医疗卫生单位：
　　为做好2009年度我市突发公共事件应急培训工作，全面提高我市突发公共卫生事件预防和应急处置能力，根据河南省卫生厅办公室关于印发《2008－2010年全省卫生应急工作培训规划》的通知要求，结合我市实际，制定了《2009全市卫生应急工作培训计划》，并按照计划要求建立了规模适度结构合理、素质优秀的市级培训师资库。
　　一、人员组成
　　我们筛选了一批具有一定专业理论、专业技能和培训技巧，在所属专业领域有一定影响，有较丰富的教学、培训经验的专家组成市级师资队伍（名单见附表）。专业涵盖卫生应急管理、医疗救治、疾病预防与控制、卫生应急执法监督等，主要由市疾病控制中心、中心医院、南阳医专附院、中医院、市第一人民医院、市第二人民医院、市第四人民医院、市卫生监督所等相关单位专家组成。
　　二、工作任务
　　（一）参加省卫生厅举办的师资培训班及其他相关培训，进一步丰富卫生应急知识，提高教学能力。
　　（二）根据培训计划和教学大纲，开展对各县市区卫生局、油田卫生处、市直各医疗卫生单位师资队伍及相关人员的培训。
　　（三）根据《2009年全市卫生应急工作培训计划》中培训要求，结合所讲科目，参与我市卫生应急培训辅助教材的编写工作。
　　（四）根据卫生厅的培训质量评估和考核标准，参与培训过程和培训结果评估。
　　三、工作要求
　　（一）要高度重视卫生应急培训工作，充分认识其重要性，并参照市级卫生应急培训师资库，结合实际建立各单位的卫生应急培训师资库。
　　（二）师资人员要注重个人的业务素质和教学能力的提高，保质保量完成授课任务。培训期间，师资所在单位要妥善安排师资人员日常工作，确保培训工作顺利进行。
　　（三）市卫生局将定期对市级卫生应急管理干部、卫生应急专业队伍、疾病预防控制人员、医疗救治人员、执法监督人员等培训效果进行考核，以此评估入师资的教学能力，建立有进出的动态管理制度，保证入库师资的水平。